EcoVadis Nachhaltigkeitsrating
Gemeinsam Verantwortung übernehmen
Ökologisch, sozial und ethisch
FCS wird von EcoVadis ausgezeichnet
Nachhaltigkeit im Fokus
Bei FCS Fair Computer Systems GmbH freuen wir uns über die Anerkennung unseres Engagements für Nachhaltigkeit, die durch EcoVadis bestätigt wird. Diese Auszeichnung unterstreicht unsere kontinuierlichen Bemühungen in den Bereichen Umwelt, Ethik sowie Arbeits- und Menschenrechte.
Die Bewertung für EcoVadis basiert auf unserer Einhaltung von sieben Managementprinzipien und 21 Nachhaltigkeitskriterien, die sich auf zentrale Aspekte unserer Geschäftstätigkeit beziehen. Diese Prinzipien und Kriterien sind nicht nur Teil unserer Strategie, sondern auch Wegweiser für unser tägliches Handeln und unser Engagement, langfristig positiven Einfluss zu nehmen.
„Die Auszeichnung von EcoVadis zeigt, dass unser Engagement für nachhaltige Entwicklung ernst genommen wird und bestätigt, dass wir in dieser Hinsicht auf dem richtigen Weg sind. Es ermutigt uns, unsere Anstrengungen weiter zu intensivieren und nachhaltige Innovationen in unserem Sektor aktiv zu fördern.“
Dr. Jürgen Falk, Geschäftsführer bei FCS Fair Computer Systems GmbH
Über EcoVadis:
Die unabhängige Bewertungsplattform EcoVadis unterstützt Unternehmen dabei, ihre Umwelt- und Sozialpraktiken zu optimieren. Die EcoVadis-Bewertungen konzentrieren sich auf 21 Kriterien, welche in vier Themenbereiche unterteilt sind (Umwelt, Arbeits- und Menschenrechte, Ethik, Nachhaltige Beschaffung). Die 21 Fragestellungen oder Kriterien basieren auf internationalen Nachhaltigkeitsstandards wie den Global-Compact-Grundsätzen, den Konventionen der Internationalen Arbeitsorganisation (IAO), dem Standard der Global Reporting Initiative (GRI), der Norm ISO 26000 und den CERES-Grundsätzen.
Das Erlangen des Commited Badges signalisiert, dass engagierte Unternehmen gemäß der EcoVadis-Methodik eine Leistung erbracht haben, die als „gut“ eingestuft wird.
EcoVadis Nachhaltigkeitskriterien:
UMWELT
ARBEITSABLÄUFE
- Energieverbrauch & Treibhausgase
- Wasser
- Biodiversität
- Lokale & unfallbedingte Umweltverschmutzung
- Rohstoffe, Chemikalien & Abfall
PRODUKTE
- Produktverwendung
- Produktlebensende
- Kundengesundheit & -sicherheit
- Umweltdienstleistungen & -interessenvertretung
ARBEITS- & MENSCHENRECHTE
PERSONALWESEN
- Mitarbeitergesundheit & -sicherheit
- Arbeitsbedingungen
- Sozialer Dialog
- Karrieremanagement & Training
MENSCHENRECHTE
- Kinder-, Zwangsarbeit & Menschenhandel
- Diversität, Diskriminierung & Belästigung
- Menschenrechte externer Stakeholder
ETHIK
- Korruption
- Wettbewerbswidrige Praktiken
- Verantwortungsvolles Informationsmanagement
NACHHALTIGE BESCHAFFUNG
- Umweltpraktiken von Lieferanten
- Sozialpraktiken von Lieferanten
